Вниманию жителей!

Так, с 1 января 2022 года информация, которую работодатели предоставляли в центры занятости населения (сведения о вакансиях, сведения о высвобождении, о неполном рабочем дне, простое) должна подаваться в электронной форме через личный кабинет организации, созданный на единой цифровой платформе «Работа России».

<img class= «emoji» src=„https://vk.com/emoji/e/f09f938c.png“ alt= «

13.01.2022, 164 просмотра.